Формы оплаты труда
Выплата заработной платы обычно производится в денежной форме в валюте Российской Федерации (в рублях). В соответствии с коллективным или трудовым договором по письменному заявлению работника оплата труда может производиться в иных формах, не противоречащих законодательству Российской Федерации. Доля заработной платы, выплачиваемой в неденежной форме, не может превышать 20% от общей суммы заработной платы. Самая актуальная информация yota карта покрытия 3g тут.
В бюджетных учреждениях правила начисления оплаты труда и дополнительных выплат регулируются трудовым законодательством и отраслевыми и ведомственными инструкциями, разработанными на основе трудового законодательства.
Смотрите также
Расчет себестоимости запасов в МСФО 2 и ПБУ 5/01
МСФО 2
ПБУ 5/01
путем специфической
идентификации затрат
по себестоимости каждой единицы
запасов
по средневзвешенной стои ...
Объекты и условия доверительного управления
Объектами доверительного управления могут быть денежные средства в валюте РФ
и в иностранной валюте, неэмиссионные ценные бумаги. Эмиссионные ценные бумаги могут
быть объектами доверительного упра ...
Раскрытие информации в финансовой отчетности
Порядок раскрытия информации о финансовых инструментах в финансовой отчетности
регламентирован МСФО 32. Основная цель такой информации - охарактеризовать влияние
финансовых инструментов на финансо ...