Доплата за совмещение профессий (должностей)
Работнику кредитной организации, выполняющему в связи с производственной необходимостью наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по другой должности (профессии), может производиться доплата за совмещение профессий (должностей).
Размер доплаты за совмещение профессий (должностей) устанавливается индивидуально на период совмещения должности (профессии) в процентах от должностного оклада, в зависимости от объема выполняемой работы, на основании соответствующего приказа руководителя кредитной организации, в котором должно быть указано, какую работу и в каком объеме будет выполнять работник, размер доплаты, на какой срок установлена эта доплата.
Смотрите также
Учет расходов на парковку автотранспорта на платной автостоянке
При отсутствии гаража (места для стоянки автомобиля) организация может в нерабочее
время парковать автотранспортные средства на платной охраняемой стоянке.
Плата за автостоянку, как правило, вносит ...
Открытие счетов "ностро" и "лоро" подразделениями кредитнойорганизации
Как правило, кредитные организации устанавливают достаточно жесткий контроль
за открытием счетов "ностро" своими подразделениями. Помимо того, что в положении
о подразделении кредитной о ...
Порядок формирования и учета уставного капитала
Порядок выпуска акций кредитных организаций регулируется Инструкцией Банка России
от 10.03.2006 N 128-И "О правилах выписки и регистрации ценных бумаг кредитными
организациями на территории Р ...