Поиск на сайте

Поиск на сайте

Учет удержаний и вычетов из заработной платы

Если работник отказывается от добровольного возмещения нанесенного ущерба, то администрация предприятия вправе обратиться в суд.

Статьей 138 ТК РФ введено ограничение размера удержаний из заработной платы. Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20% (без учета авансовых выплат).

Эти ограничения не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного работодателем здоровью работника, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70%.

Страницы: 1 2 

Смотрите также

Основные типы крупных корпоративных структур России
Тип корпоративной структуры Примеры Число Акционерные компании, учрежденные государством и приватизированные по индивидуальным плана ...

Учет затрат на производство
После изучения этой главы вы узнаете: - об учетной категории «затраты на производство»; - о классификации затрат на производство в сельском хозяйстве; - об учете производственных затрат в растен ...

Сравнительная характеристика учета основных средств по международным и российским стандартам
Признак сравнения Единство Различия Определение основных средств Аналогичные определения основных средств Нет ...